Jr. category manager

Solliciteer nu

Jr. category manager

Frank zoekt een gedreven category manager! Wil jij de verantwoordelijkheid krijgen over de resultaten van onze webshops en werk jij mee aan het succes van Frank? Lees snel verder. 

FULL-TIME · GRONINGEN, HOOFDKANTOOR

Waar ga je werken?

Frank is een snelgroeiende webwinkel met meer dan 150.000 producten en actief in 15 landen. We zijn begonnen in Nederland, maar inmiddels actief in heel Europa. Iedere dag maken we met meer dan 100 collega’s veel klanten blij. Daarnaast doen we bijna alles zelf; we hebben ons eigen magazijn, schrijven onze eigen software en hebben een eigen klantenservice. De gemiddelde leeftijd van Frank is 26 jaar en daarbij hoort een informele werksfeer zonder ingewikkelde managementlagen.

Wat ga je doen?

Als category manager ben je verantwoordelijk voor alle werkzaamheden die horen bij het runnen van een bepaalde categorie. Welke categorie dit is? Dat hangt van je interesses af. Je bepaalt samen met je collega’s je eigen indeling van de dag; ga je nieuwe inkoopcondities onderhandelen met een leverancier? Ontwikkel je een nieuwe prijsstrategie? Nieuwe merken regelen? Of een marketingcampagne laten lanceren?

Je verbetert je categorie op verschillende aspecten maar gaat ook op zoek naar nieuwe kansen. Je opent nieuwe webshops en zorgt dat ze een succes worden. 

Zaken waar je dagelijks mee bezig bent:

  • Markt en concurrentieonderzoek; je weet de nieuwste trends als eerste te spotten;
  • Bepalen van assortiment; je kent de markt en bent / wordt specialist in jouw shops;
  • Content en structuur van jouw webwinkels aanpassen; je past de sites aan op basis van gedrag van de bezoeker;
  • Nieuwe producten toevoegen aan het assortiment; je zorgt dat we als allereerste die nieuwe hippe grasmaaier hebben toegevoegd;
  • Verbeteren van organische en betaalde zoekposities van de keywords in zoekmachines waar je op gevonden wil worden;
  • Managen van de kwaliteit en kwantiteit van jouw voorraad; je zorgt dat de voorraad snel rouleert en iets niet stof zit te happen op de plank;
  • Aansturen van productredacteurs en data-entry medewerkers die jouw ondersteunen in je dagelijkse werkzaamheden.

Wat heb je in huis?

  • Je bent extreem gedreven, proactief en pakt zelf dingen op;
  • Jij wilde altijd al ‘baas zijn in je eigen winkel’ en bent ondernemend;
  • Jij wilt het maximale halen uit jezelf en dus ook bij bijvoorbeeld een inkoop onderhandeling op basis van win/win;
  • Afgeronde hbo / wo opleiding of aantoonbaar niveau in de richting van business / commercie;
  • Jij bent een echte teamplayer en gaat voor gezamenlijk resultaat;
  • Jij beschikt over een goed financieel inzicht en weet waar we het over hebben als we spreken over VLOOKUP in excel;
  • Hebt uitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal, overige talen zoals bijvoorbeeld Duits is een pre.

Wat bieden wij?

  • Een marktconform salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • De bedrijfscultuur is dynamisch en collegiaal, met veel ruimte voor persoonlijke groei;
  • Je krijgt de mogelijkheid om het werk zelfstandig, naar eigen inzicht vorm te geven;
  • Initiatief wordt gewaardeerd en beloond;
  • Doordat het bedrijf al jaren zeer snel groeit, voelt Frank als een start-up, terwijl je tegelijk de voordelen van een volwassen bedrijf krijgt.

Ben jij degene die wij zoeken?

Upload dan nu jouw CV en een brief waarom we jou moeten aannemen!
Bij vragen over deze functie kun je contact opnemen met:
Emmie Carabain - HR manager via hrm@frank.nl

Of neem een kijkje op de website: www.frank.nl